Le "temps d'écran" fait référence au temps passé à utiliser un dispositif avec un écran, comme un ordinateur, une tablette ou un smartphone. Bien que ce terme soit couramment utilisé en référence à la gestion du temps d'écran personnel, en particulier pour les enfants, dans un contexte d'affaires, il fait généralement référence à la quantité de temps qu'une personne passe devant un écran dans le cadre de son travail.
Dans le monde des affaires, la gestion du temps d'écran est essentielle pour le bien-être des employés et la productivité globale de l'entreprise. Une gestion efficace du temps d'écran peut aider à prévenir la fatigue visuelle et mentale, et peut également contribuer à une meilleure répartition du temps entre les tâches en ligne et hors ligne. Les outils de suivi du temps peuvent aider à cette gestion, en fournissant des données sur la répartition du temps d'écran entre différents dispositifs et applications.
Le suivi du temps d'écran peut fournir des informations précieuses pour les entreprises. Des données sur le temps d'écran peuvent aider à identifier les goulots d'étranglement de la productivité, à équilibrer la répartition des tâches et à évaluer l'efficacité des outils numériques. Par exemple, si une application spécifique consomme une grande partie du temps d'écran d'un employé, cela peut indiquer que l'outil est inefficace et nécessite une amélioration ou un remplacement. Il est important de noter que le temps d'écran devrait être suivi et géré avec respect pour la vie privée et le bien-être des employés.